赣州市首届大学生“挑战职场”大赛策划方案
大赛复赛阶段（14选8）
各赛区1—3名及复活赛胜出的2名选手共同进入本环节，考虑到活动人数多及比赛时间有限特分两个地点比赛，具体为：14个选手分成两组,具体为7个人一组.分别在理工本部跟师院黄金校区进行角逐。每个赛点分别晋级4名进入总决赛。
复赛前销售实战热身（丰富选手实战经验）
分两队，每队7人进行销售指定商品。
情景模拟PK赛
这环节中，重点考察选手的临场能力，实践操作能力，经济思维。
热点问题解决
形 式：由举办方准备好备选热点问题，选手随机选择其中一个热点问题，思考三十秒后对问题作出详细的解决方案。第二个回答的选手必须在第一个选手回答完毕后方可看其选到的问题。
淘汰规则：由评委团，根据其作出的回答选出两位优胜者作出点评。两位优胜者担任下轮的队长。结合评委团意见跟选手之间投票，淘汰1名。
出色营销问题
形 式：考察选手关于营销技巧，和推销中遇到的问题，在这个环节中，随机组成两队，
轮番答题,只要想到了解决问题的某种方法，即可作答。每位选手即表示个人代表团队。
淘汰规则：优胜队队长与分数最高的选手担任下一轮队长。分数较低的一队，各选手进行申辩,总结原因，评委团点评,结合评委团意见与选手之间投票，淘汰1名。
即兴发挥问题
形 式：再重新随机组队，分两队。问题所提供的情景是：每一队都代表一个大公司，主持人将会提供各种关于大公司之间对话时所遇到的各种问题，每一队都要有自己的解决方法，具体方法由各队队员通过商讨确定出最佳方案，最后由每队代表回答，此时，各位主考官给每队分别打分，并由商业代表点评。（或者让每队设计一个管理方案，每队选一名选手，模拟为某企业管理人才，讲述自己的管理方案，选出优秀方案）。
淘汰规则：分数较低的一队，各选手进行申辩,评委团点评,结合评委团意见跟选手之间投票淘汰1名。
大赛决赛阶段(8选3)
商业实战大比拼
通过销售、策划等案例测试,表现团队协作及个人优势.
1.超级销售(8选6)
承办单位：除应科院外的其他三校区抽签。
活动形式：分两队，选手投票或选手自荐，选出各队队长。分别在永安南城百货或国光超市门口进行销售实践，评委媒体跟踪指导点评。
考察方向：沟通、口才、应变、技巧
时 间：1天
淘汰规则：落选队选出预淘汰人员2名，由这两名选手进行申辩，阐述自己留下的理由，评委团投票淘汰一名。
播放比赛拍摄的 DV，评委团根据比赛时各选手的表现，进行提问，根据申辩结果，淘汰一名。
2.公益募捐(6选4)
承办单位：除应科院外的其他三校区抽签。
活动形式：随机分两队，选手投票或选手自荐，选出各队队长，在规定时间和规定主题下，组织募捐,举办次拍卖会，所得捐助全部献给这次在冰雪灾害中受到损失的在校大学生或灾区.具体地点在南门口公园，黄金广场。
考察方向：考察必要的策划执行能力，商业社会社交际技巧和个人魅力。
时 间：1天
淘汰规则：落选队选出预淘汰人员2名，由这两名选手进行申辩，阐述自己留下的理由，评 委团投票淘汰一名。
播放比赛拍摄的 DV，评委团根据比赛时各选手的表现，进行提问，根据申辩结果，淘汰一名。
现场PK阶段(4选3)
地 点：应科院学术报告厅
环 节：1.以各参赛选手在活动中的精彩片段为题材，介绍参赛选手,资料由各选手自己准备.（每人三分钟一共12分钟）
2.播放事先准备好的DV，每个选手分别阐述留下理由，评委团根据阐述理由及DV材料中选手表现提问，选手做出申辩。根据申辩结论由两名总评委提交留下的两名选手，两名选手在进行PK角逐出1，2名。其他两名选手由进入决赛的其他四名选手说出支持理由，选手间进行PK，最后由四名选手及评委团投票，留下一名。为第三名。采取积分跟权重结合的淘汰办法。
3.现场派发牛奶等赞助商家提供的商品.营造现场气氛
4.在网站上统计出最受欢迎选手，评为最佳人气奖
5.领导企业家做总结,宣布比赛结果
颁奖晚会
1.介绍活动参与的单位，领导。领导及各知名企业的相关负责人到场致辞（20分钟）
2.邀请电台著名主持人主持晚会,各协办单位企业选送优秀节目表演.
3.为获奖选手及优秀工作者颁奖.
七 活动总结阶段
1.邀请本次参赛的所有单位，举办本次活动总结报告会。
2.征文比赛，以个人职业规划为主题。总结这次活动参与同学的体会，感悟。
3.举办活动展，以优秀精彩片段,优秀个人事迹为题材，扩大宣传，进一步引导学习，树立典型。
[ 本帖最后由 东北虎 于 2008-4-18 22:58 编辑 ]
